Pitch N Hire

Pitch N Hire est le système ATS alimenté par l'IA tout-en-un conçu pour rationaliser le recrutement, optimiser les opérations RH et améliorer l'engagement des candidats pour les entreprises.

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Pitch N Hire
Pitch N Hire Produktinformationen

Qu'est-ce que Pitch N Hire ?

Pitch N Hire est un système de suivi des candidatures (ATS) avancé alimenté par l'IA conçu pour révolutionner la façon dont les entreprises gèrent leurs processus de recrutement. Avec une plateforme unifiée qui comprend des pipelines de recrutement, des évaluations de candidats, des entretiens vidéo, et bien plus encore, Pitch N Hire rationalise l'ensemble du processus de recrutement, permettant aux entreprises de recruter, gérer et commercialiser efficacement.

Quelles sont les caractéristiques de Pitch N Hire ?

  • ATS alimenté par l'IA : Automatisez le recrutement avec un ATS intuitif qui simplifie la gestion des candidats et améliore l'efficacité de l'embauche.
  • Entretiens simplifiés : Utilisez des outils collaboratifs et l'IA pour rendre les entretiens plus efficaces et perspicaces, en veillant à ne pas passer à côté des meilleurs candidats.
  • Tableau d'offres d'emploi et portail carrière : Créez une expérience de candidature fluide pour les candidats, intégrant directement vos annonces de emploi et votre image de marque d'entreprise.
  • Aperçus basés sur les données : Obtenez des informations connectées sur les recrutements, la gestion des RH et le marketing, alimentées par des algorithmes d'IA avancés.
  • Sourcing des talents automatisé : Transformez les descriptions de poste en critères de recherche et constituez un vivier de talents diversifié en un clic, réduisant considérablement le temps de sourcing.
  • Correspondance intelligente : Utilisez l'IA pour identifier rapidement et efficacement les meilleurs candidats en fonction des exigences spécifiques de l'emploi.
  • HRMS intégré : Préparez-vous au prochain système de gestion des ressources humaines qui améliorera les opérations RH, simplifiant la gestion des employés et l'intégration.
  • Marketing par email et WhatsApp : Stimulez l'engagement des clients avec des campagnes ciblées via email et WhatsApp, assurant que votre message atteint les bons candidats au bon moment.
  • CRM des ventes (à venir) : Gérez efficacement votre pipeline de ventes avec une solution CRM puissante conçue pour la croissance de votre entreprise.

Quelles sont les caractéristiques de Pitch N Hire ?

La plateforme Pitch N Hire se distingue par son interface conviviale et ses fonctionnalités complètes. L'incorporation de la technologie IA permet un traitement rapide des données et des retours d'information en temps réel tout au long du processus de recrutement. De plus, elle met l'accent sur la collaboration : les équipes RH et les responsables de l'embauche peuvent travailler ensemble plus facilement que jamais. Le système prend en charge l'engagement des candidats en temps réel, les évaluations de compétences et les aperçus des candidatures, permettant aux entreprises de prendre des décisions de recrutement éclairées.

Quels sont les cas d'utilisation de Pitch N Hire ?

Pitch N Hire convient à une variété d'industries et tailles d'entreprises, que vous opériez dans la technologie, la santé, la finance ou le commerce de détail. Ses fonctionnalités alimentées par l'IA sont particulièrement bénéfiques pour :

  • Les entreprises en croissance cherchant à développer leurs équipes sans le fardeau supplémentaire des processus de recrutement longs.
  • Les grandes organisations gérant un volume élevé de candidats et cherchant à rationaliser leurs opérations, améliorer la collaboration et maintenir une forte marque employeur.
  • Les agences de recrutement souhaitant un outil puissant pour gérer les candidats, de la candidature initiale au placement final, garantissant qu'elles livrent le meilleur talent efficacement.
  • Les départements RH qui visent à améliorer les processus d'intégration, la gestion des employés et l'analyse des données pour une prise de décision stratégique.

Comment utiliser Pitch N Hire ?

Pour utiliser efficacement Pitch N Hire :

  1. Inscription : Visitez le site web de Pitch N Hire et créez un compte pour accéder à la plateforme.
  2. Processus d'intégration : Suivez le processus d'intégration intuitif, qui vous guidera dans la configuration de votre profil d'entreprise, de vos annonces d'emploi et de collaborations d'équipe.
  3. Publication d'annonces d'emploi : Créez et publiez des annonces d'emploi sur plusieurs tableaux d'offres et votre portail carrière avec une interface conviviale.
  4. Gestion des candidats : Automatisez les évaluations des candidats et utilisez la correspondance intelligente pour présélectionner les candidats les mieux adaptés à vos postes.
  5. Planification des entretiens : Planifiez facilement des entretiens en utilisant les outils intégrés qui collaborent avec votre équipe de recrutement.
  6. Campagnes de marketing : Profitez des fonctionnalités de marketing par email et WhatsApp pour engager les candidats tout au long de leur parcours de candidature.
  7. Analytique : Utilisez la fonction d'aperçus basés sur les données pour évaluer vos processus de recrutement et prendre des décisions éclairées basées sur des analyses en temps réel.

Pitch N Hire Häufig gestellte Fragen

Comment l'ATS alimenté par l'IA de Pitch N Hire améliore-t-il l'efficacité de l'embauche ?

Puis-je intégrer mes tableaux d'offres d'emploi existants avec Pitch N Hire ?

Quel type d'aperçus puis-je obtenir grâce aux fonctionnalités d'analytique de données ?

Y a-t-il du soutien disponible si j'ai des questions lors de l'installation ?

Quelles industries peuvent bénéficier de l'utilisation de Pitch N Hire ?

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